学校以“改革创新、内涵发展”为工作思路，确立了“育一片林，成万种材”的办学宗旨，提出了“优化品质，打造品牌，提升品位”的发展理念，提出了“观念决定行动、过程决定结果、态度决定效率、细节决定成败”的管理理念和“用欣赏的眼光观察人，用公正的制度规范人，用优美的环境服务人”的管理方略，制定了“一个中心四个支点”（即以学校文化为中心，以学生综合素质、教师专业发展、课程资源、评价机制为四个支点）的生态化管理机制，形成了“务实、创新、敬业、奉献”的眉中精神。 [3]
